A rendkívüli közgyűlésen bemutatták az „Erős márkák, erős Magyarország” című kiadványt is, amelyben egy hatpontos szabályozási javaslatcsomagot is felvázoltak.

A száz százalékban magyar tulajdonú Univer csoport 2011-ben 29 milliárd forint bruttó árbevételt ért el, 230 millió forinttal többet az előző évinél.

A hazai élelmiszerpiaci forgalom 3-4 százalékos visszaesése mellett, mind mennyiségben mind értékben hozza tervezett forgalmát a tisztán magyar tulajdonú, Univer Product Zrt. A 2011-re 15 milliárd forintos forgalom mellett, szerény nyereséget tervező vállalkozás, idehaza a majonéz és mustár piaci vezető szerepének megtartására törekszik, miközben minden termékével kapcsolatban kiemelten fontosnak tartja a magyar alapanyagok feldolgozását. A kecskeméti vállalkozás az új terméknek számító, 60 milliós bevételt hozó lekvárcsaláddal is jól startolt, ugyanakkor a gyümölcstartalom növelésével tovább javítja annak versenyképességét. 

Akinek a családjában értelmi vagy testi fogyatékossággal élő gyermek él, már a legkisebb sikernek is nagyon tud örülni, amit a gyermek elér. A sérült diákok oktatása speciális képzést igényel, és a megszokott módszerek mellett gyakran van szükség egyéb terápiás foglalkozásokra is, amelyek hozzájárulnak ahhoz, hogy a kisebb sikerekből egyre nagyobb eredmények legyenek.

Augusztus 19-én vehette át a Magyar Köztársasági Arany Érdemkereszt kitüntetést Marosfi Györgyné Lídia, az Univer Product Zrt. korábbi értékesítési és marketingvezérigazgató-helyettese, jelenleg vállalati kapcsolatok igazgatója. A méltatásban azt írják róla, hogy példa nélküli teherbírású, és minden napja arról szól, hogy a magyar termékek – köztük az Univeré is – ott legyenek a boltok polcain. Nem csoda, hogy – igaz, csökkentett üzemmódban – ma is az Univerről szól az élete.

Idén először a Mars Magyarország mindkét vállalata nemcsak a legjobbak közé került, hanem a termelési és FMCG kategóriában is iparági győztesként végzett az Aon Hewitt Humán Tanácsadó Kft. „Legjobb Munkahely Felmérésén”.

Ötödik alkalommal rendezte meg Esélyegyenlőségi Konferenciáját az Amerikai Kereskedelmi Kamara (AmCham). A rendezvény keretében a zsűri tagjai idén másodjára adták át a Női Kiválósági Díjat, amelyet ezúttal Szűts Ildikó, az OTP kommunikációs igazgatója nyert el.